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22.09.14 15:30 Alter: 6 Jahre
Kategorie: Aktuelles Aktuelles

Work-Life-Balance ist gut für Eltern und Kinder

Laut der AOK-Familienstudie 2014 geht es den meisten Familien in Deutschland gut. Ein potenzielles gesundheitliches Risiko, nicht nur für Eltern sondern auch für ihre Kinder, ist jedoch der vermehrte Stress.


Zwei Drittel aller Väter und Mütter in Deutschland fühlen sich gesundheitlich gut oder sogar sehr gut. Bei den Kindern liegt dieser Wert laut den Angaben ihrer Eltern sogar bei 80 Prozent. Das sind die Ergebnisse einer aktuellen AOK-Familienstudie 2014. Die Studie basiert auf einer  bundesweiten Repräsentativbefragung mit 1.503 Personen, die im Haushalt die Haupterziehungsfunktion haben (1.138 Mütter und 365 Väter). Der zentrale Befund ist ausgesprochen positiv. Neben dem gesundheitlichen Wohlbefinden geben 93 Prozent der Eltern an, mit ihrem Familienleben zufrieden zu sein. Gleichzeitig leiden Eltern vermehrt unter Zeitstress, der sich auf die Gesundheit der ganzen Familie auswirken könne.

 

Die zeitliche Belastung nimmt zu
Zeitstress wird von den Befragten unter allen Belastungsfaktoren am häufigsten genannt (46 Prozent). Auf Basis der Studienergebnisse hat die AOK mit Wissenschaftlern Empfehlungen entwickelt, mit deren Hilfe die Kindergesundheit positiv beeinflusst werden kann. Eine davon lautet: Väter und Mütter sollten sich mehr Zeit für sich und ihre Partnerschaft nehmen. AOK-Chef Jürgen Graalmann bringt es auf den Punkt: „Unsere Studie zeigt, wie wichtig die Gesundheit der Eltern und ein entspannter Familienalltag für ein gesundes Aufwachsen der Kinder sind. Kindergesundheit hängt damit auch direkt vom Elternwohl ab.“ Die Studie mache auch deutlich: Eine verlässliche Kinderbetreuung durch den Partner/eine Institution kann sich positiv auf die Gesundheit auswirken.

Lösungsansatz Work-Life-Balance
Laut Prof. Ulrike Ravens-Sieberer vom Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) können auch flexible Arbeitszeiten hilfreich sein. Denn „Eltern, die zeitlich und örtlich flexibel arbeiten können, fühlen sich oft gesünder. Wichtig ist auch die Verfügbarkeit eines sozialen Netzwerks und verlässlicher Kinderbetreuung, insbesondere durch Familienmitglieder.“


Eine Verbesserung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie im Sinne der Work-Life-Balance ist ein wichtiger Baustein eines umfassenden Konzeptes im Bereich betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM). Da immer mehr Unternehmen und öffentliche Einrichtungen BGM als Möglichkeit erkennen, die Leistungsfähigkeit und -bereitschaft ihrer Belegschaft langfristig zu sichern, steigt auch die Nachfrage nach BGM-Dienstleistungen bzw. nach Weiterbildungsmöglichkeiten für eigene Fachkräfte.

Interessante Tipps für die Vereinbarung von beruflichen und privaten Verpflichtungen bietet die Online-Plattform Frau.Beruf.Gesundheit.


Weitere Informationen

Frau.Beruf.Gesundheit

Informationen zu Studie (http://www.aok-bv.de/imperia/md/aokbv/presse/pressemitteilungen/archiv/2014/aok_fs_2014_digitale_pressemappe.pdf)